本残疾人培训方案旨在提升农村贫困残疾人的自我发展能力与家庭经济状况，计划为30名符合条件的残疾人提供实用技术培训。培训对象需持有残疾人证并具备就业意愿，优先考虑低保户和特困人员。培训内容集中在适合农村发展的技能，如农业种植和生态养殖，培训期限为三天，并由各村的残疾人协管员负责组织。项目确保培训质量，提供必要的支持与后续就业服务，力争提高残疾人的就业能力，实现脱贫致富的目标。项目还强调对培训过程的资金管理、人员分配及安全卫生防控等方面的要求，以确保培训工作的顺利推进。
残疾人培训方案 篇1
一、任务目标
本方案旨在为30名农村贫困残疾人提供实用技术培训，主要目标为：显著提升残疾人自我发展能力及家庭经济状况，实现残疾人以及其家庭的共同发展，让残疾人及其家庭感受到党和政府的温暖与关怀，通过自身努力实现脱贫致富。
二、实施范围、对象及标准
（一）实施范围
基于20xx年全国残疾人基本服务状况和需求信息动态更新，针对有培训需求的农村贫困残疾人开展“农村贫困残疾人实用技术培训”项目。
（二）实施对象
实施对象需符合以下条件：
1. 持有《中华人民共和国残疾人证》（第二代），且为本乡户籍的农村贫困残疾人（优先考虑建档贫困户及低保户、分散特困人员）；
2. 年龄原则上处于就业年龄段（男性16至59周岁，女性16至54周岁），对积极参与培训者，年龄可适当放宽，最大年龄应不超过65岁；
3. 具备就业意愿，并有接受培训的基本条件与能力（原则上由残疾人本人参与培训，因特殊情况不能亲自参加培训的，可由亲属代为参与）；
（三）经费标准
严格依据县残联文件规定，按照每人500元的标准，依据实施培训的人数匹配工作经费，确保培训工作的有效推进。
三、人员任务分配
根据上级下达的30人培训任务，结合各村（居）残疾人基本情况进行统筹安排，各村（居）委员的培训任务人数：白杨村3人，红土村7人，清风居委8人，望月村6人，岚山村6人。如因特殊情况无法完成培养任务人数的，可调整至其他村，但必须全面完成上级下达的培训任务。
四、项目实施
（一）培训地点：桃源镇公共服务中心三楼多功能会议室
（二）培训时间：20xx年10月20日至22日（共三天，包括报到和撤会）
具体日程安排如下：
10月20日上午10：00--下午17:00，各村（居）委的残疾人协管员带领参加培训人员统一到镇残联报道，逐一填写培训登记申请表（请通知参训者携带残疾证）；
10月21日上午8:30--上午11：30；下午14:30--18:00；
10月22日上午8:30--上午11：30；下午14:30--18:00；
（三）培训内容：结合我镇实际发展情况，重点围绕适合农村残疾人发展的实用创业技能进行培训，内容涵盖农业种植、生态养殖等相关实用技能，具体课程安排详见附件3。
五、工作要求
（一）确保培训质量
此次培训要作为提升残疾人自信与自我激励的契机，紧密结合脱贫攻坚工作，根据我镇产业特征与贫困残疾人实际需要，精准选择培训对象及项目，确保符合残疾人不同需求的相关培训内容，扩展受益面。要利用现有资源，为贫困残疾人提供必要支持，并妥善解决培训期间的生活与交通等问题，禁止向贫困残疾人收取任何费用。
（二）加强绩效评价
1.数量指标：通过集中培训等方式，让有劳动能力和劳动意愿的贫困残疾人（及家庭成员）接受实用技术培训。
2.时效指标：完成县残联下达的培训目标，并及时录入相关统计系统。
3.社会效益指标：确保培训农村贫困残疾人至少掌握1－2项可行的增收技能。
4.服务对象满意度指标：接受培训的残疾人满意度达到80%以上。
（三）做好培训后的服务
要强化对培训后残疾人的就业指导与支持，帮助对接合适的就业岗位，同时协助制定适合其发展的项目，提供资金、设备、场地及市场信息等多方面的帮助，并对受训残疾人的就业与生产情况定期跟踪回访，及时解决遇到的问题。
（四）加强资金管理
要依照相关规定，严格管理项目资金。培训经费应主要用于讲师讲课费、资料费、必需的食宿费、交通费等，外请讲师的授课费不得超过1300元，本级内讲师的授课费不得超过600元。
（五）注意培训安全和卫生防控
各村（居）委的残疾人协管员需加强对参训人员的安全教育与管理，防止各类安全事故，且为参训人员统一配发必要的防疫物资。
六、按要求上报工作情况
乡残联需根据县残联的要求，在规定期限内完成培训任务，并及时上报相关培训资料和影像资料。
残疾人培训方案 篇2
为进一步提升我社区残疾人职业培训的质量与效果，结合社区实际情况，特制定以下实施方案。
一、指导思想
以促进残疾人技能提升、增强其就业能力和社会参与为目标，重视残疾人培训的个性化需求，努力建立以社区为根基的残疾人职业培训体系，让残疾人能够平等地享受经济社会发展的红利。
二、基本原则
尊重个体差异，注重实用性与针对性，优先考虑处于就业年龄的残疾人，特别是对经济困难家庭的支持，以此促进其自主就业与独立生活。
三、目标任务
通过落实本方案，争取项目资金对残疾人提供职业技能培训、就业指导及相关支持，为符合条件的低收入家庭提供必要的培训补贴。
四、申请培训条件
1、已成立合法培训机构，具备相关资质;
2、服务对象持有《中华人民共和国残疾人证》;
3、符合城乡最低生活保障标准的困难家庭;
4、家庭中的残疾人处于就业年龄、无业，并长期需要照顾。
残疾人培训方案 篇3
为支持残疾人更好地融入社会，提升其生活质量，促进其职业发展，特制定以下残疾人培训实施方案，以切实提供帮助，提高残疾人的职业技能和就业能力，助力其实现自我价值。
一、指导原则
本方案旨在贯彻落实以人为本的发展思想，紧密围绕社会主义核心价值观，紧贴实际情况和残疾人的需求，积极推广残疾人职业培训理念，努力提升残疾人群体的整体素质与就业能力，鼓励残疾人参与社会活动，推动社会对残疾人事业的关注与支持。
二、工作目标
在各级政府及相关部门的指导下，组建专门的残疾人培训团队，广泛开展职业技能培训，提升残疾人的职业技能与综合素质，推动残疾人就业。通过各类学习与交流活动，帮助残疾人获取市场所需的技能，提高其就业竞争力，实现更全面的社会参与。
三、组织架构
为确保培训工作的有效开展，成立残疾人培训组织，设立专门办公室负责各项事务。各地残联组织将与当地职业培训机构积极联動，征集5-10名优秀志愿者为培训教师，协助开展培训活动。残联组织将定期对参与培训的志愿者进行指导与培训，以提升其授课能力与专业水平。
四、培训内容
依托各类职业培训机构及残联组织，通过网络、广告、活动等方式广泛宣传，招募参与残疾人职业培训的学员。
(一)组织定期培训课程
根据每年残疾人日的主题，定期举办针对不同群体的职业技能培训课程，帮助残疾人掌握实用技能，提高其就业机会。
(二)实施个性化培训计划
对参与培训的残疾人进行需求评估，制定个性化的培训计划，确保培训内容更加贴近学员的实际需求，提高培训的有效性。
(三)拓展多元化就业渠道
通过组织就业洽谈会、实习体验等活动，为残疾人提供多样化的就业信息，帮助他们找到合适的工作岗位，同时增强企业对残疾人就业的认知与支持。
残疾人培训方案 篇4
一、项目背景
在我们xx地区，有着一大批婚姻适龄的残疾人，面对身体上的障碍，他们在参与各类培训和社交活动时常常感到受限。残疾人的生活环境相对封闭，导致他们的交友渠道十分单一。虽然互联网为残疾人提供了广阔的交流平台，但许多残疾人仍然习惯于传统的亲友推荐方式，因此他们在寻找合适伴侣时面临着巨大的困难。另一方面，很多残疾人对婚姻抱有恐惧的心理，担心自己能否被对方接纳，或者无法带给对方幸福，因而在心理上产生抵触。为了帮助残疾人打破这一困局，我们特制定了一项残疾人培训实施方案。
二、项目目的
通过这项方案，旨在缩短残疾人与社会的距离，为他们创造更多的社交和学习机会，帮助残疾人克服交友与婚恋的难题。我们希望通过培训增强残疾人的自信心，使他们树立积极向上的生活态度，勇敢追求爱情与幸福，为构建和谐的家庭环境打下基础。我们每个人都应当伸出援助之手，给与残疾人更多的关爱和支持。
三、项目概况
项目主题：赋能未来——xx市残疾人职业培训方案
项目时间：20xx年12月1日至20xx年12月31日
项目地点：xx市残联培训中心
主办单位：xx市残联
承办单位：梦想职业培训机构
参与对象：xx市的残疾人群体，包括未就业及希望提升技能的在职残疾人。
四、实施策略
本次残疾人职业培训方案将采取系统化的培训方式，旨在提升残疾人的职业技能和就业率。
1、考虑到残疾人的特殊需求，本项目将提供个性化的培训课程，确保每位参与者都能获得最适合自己的培训内容，提升学习效果。
2、在培训过程中，我们将设置互动交流环节，鼓励参与者之间的经验分享，增加彼此的交流机会，营造良好的学习氛围。
3、项目实施期间，会引入职业指导专家，开展就业咨询服务，帮助参与者了解市场需求，制定个人职业发展规划。
4、特别设立的支持服务区域，将有专门的工作人员提供一对一的帮助与咨询，以增强参与者的学习体验，提高培训的专业性和针对性。
残疾人培训方案 篇5
为落实《20xx年xx市残疾人职业技能与实用技术培训实施方案》精神，切实推进市级残疾人职业技能培训工作，提升残疾人就业能力，改善其生活条件，特制定以下实施方案。
一、任务目标
计划对200名残疾人进行职业技能培训，培训后残疾人就业率力争达到85%以上，培训满意度达到90%以上。
二、实施时间
20xx年6月至11月。
三、工作步骤
（一）5月：确定培训项目及班级人数，制定完善的培训招标方案。
（二）6月：完成培训招标，考察培训机构。公示20xx年市级培训公告。
（三）7月-9月：开展培训工作，并进行过程绩效跟踪与监控。
（四）10月-11月：完成培训资料的申报及数据录入，进行效果回访，验收合格后拨付培训资金。
四、经费标准
职业技能培训：20xx元/人。
创业培训：2500元/人。
职业康复培训：20xx元/人。
五、有关要求
（一）严格培训对象条件。培训对象需为持有第二代残疾人证的市户籍残疾人，年龄在就业范围内（男性16至59岁，女性16至54岁），具备接受培训的意愿和能力。在三年内，任何残疾人可享受两次免费培训，但需在不同年度进行。
（二）严格开班形式。残疾人职业技能培训班将采用小班制，每班人数不超过30人，培训内容应聚焦于单一工种或技能，不可混合开班。
（三）严格培训绩效要求。职业技能培训期限为1个月，培训结束后95%以上的学员需达到技能等级要求，并获得相关部门颁发的技能证书，就业率不低于85%。其中职业康复训练的对象针对智力和精神残疾人士。创业培训将由本中心与市残疾人企业家协会共同确定参训人员，课程设置需符合国际劳工组织相关要求，培训时间不少于15天。
（四）严格信息档案管理和数据库录入。为遵循市残联的相关要求，各培训中标单位应创建详细的学员培训档案，包括培训实施方案、学员情况登记表、培训人员名单、残疾人证件原件及复印件等资料，上述文件应在开班前提交至市残疾人劳动就业服务中心。结业证书、职业资格证书及培训相关照片应纳入档案管理，并按照实名制录入至省残疾人培训管理系统。
（五）实施跟踪服务，确保稳岗服务。对培训后的残疾人，需及时提供就业服务，确保其顺利安置于就业岗位。
（六）各培训中标单位需在开班前10-15个工作日内提交开班材料至市残疾人劳动就业服务中心审核。
篇五：xx区残疾人职业技能与实用技术培训实施方案
为贯彻市人力资源和社会保障局、财政局及市残联共同印发的《20xx年全省残疾人职业技能与实用技术培训实施方案》（xx残联〔20xx〕12号）文件精神，切实推进20xx年度我区残疾人职业技能与实用技术培训工作，提升残疾人技能水平和综合素质，增强其竞争力，特制定本方案。
一、任务目标
今年全区培训任务为90名。
二、培训对象
残疾人培训采用引导与自愿相结合的原则，培训对象需持有第二代残疾人证，处于就业年龄段（男性16至59岁，女性16至54岁），有劳动意愿及具备接受培训的能力。
三、组织实施
（一）强化组织领导，明确职责分工。区残联制定残疾人培训实施方案，明确责任部门和人员，增强监督检查力度。培训方案须于20xx年5月31日前上报市业务主管部门。
（二）认真部署实施，稳步推动工作。各乡镇街道残联需认真履行职责，开展残疾人就业及培训需求调查，通过设置窗口等方式掌握城镇就业年龄段残疾人的就业和培训需求。区残联就业服务中心要精心组织和实施培训工作，确保培训落实到位，培训后就业率达到70%以上。
（三）强化考核评估，确保培训质量。对委托技校与定点培训机构的培训，区残联就业服务中心需针对培训实施情况进行评估。职业技能培训学员需组织进行职业技能鉴定，通过者将颁发职业资格证书，未通过者可接受免费补习直至合格。
四、培训内容及时间安排
（一）职业技能培训：6月下旬开展一期残疾人专职委员办公自动化技能培训班，培训期为30天，主要面向各乡镇、街道的专职委员，拟选出20名学员参加。课程内容涉及办公自动化及残疾人工作业务知识。
（二）实用技术培训：6月底至7月初开展一期农村花圃苗木栽培管理实用技术培训，持续7天，面向农村残疾人，由各乡镇组织70名相关人员参训。
五、残疾人就业保障金补贴
职业技能培训按2500元/人、实用技术培训按800元/人投入资金，学员无须承担任何费用。
六、工作要求
（一）高度重视，强化措施。区残联就业服务中心要把残疾人职业培训工作放在重要位置，认真落实各项政策，增强职业培训工作的实效。
（二）创新模式，注重实效。各类培训应根据培训项目及残疾人特性设置相关课程，以“实际、实用、实效”三项原则为导向，确保培训质量和后续就业率。
（三）规范管理，严格考核。区残联就业服务中心需建立详细的学员培训档案，包括培训实施方案、培训人员名单、学员培训情况登记表、结业证书、职业资格认定证书及培训评估资料，确保每期培训班结业15天内将学员信息资料录入相关数据库。
残疾人培训方案 篇6
一、项目背景：
随着社会的进步与发展，广大残疾人群体的培训需求日益凸显。根据统计，目前全球约有6.5亿残疾人，占总人口的10%。在中国，残疾人同样是一个庞大的群体，他们在教育、就业及社会交往方面面临着种种挑战。为了帮助他们更好地融入社会，提高生活水平，实施残疾人培训方案显得尤为重要。
二、项目目标：
本次残疾人培训方案旨在提升残疾人的职业技能和社会适应能力，通过系统的培训帮助他们实现自我价值和经济自立。增强社会对残疾人群体的理解与关注，推动实现一个更加包容和无障碍的社会环境。
三、项目主题：
技能提升，助力生活
四、项目时间：
xxxx年6月15号至xxxx年8月30号
五、项目承办单位：
湖南省残疾人联合会
六、项目地点：
长沙市残疾人职业培训中心
七、前期准备：
（1）联系长沙市残疾人职业培训中心，做好项目的相关对接；
（2）制定详细的培训课程和时间表；
（3）制作宣传材料和海报，增强项目的宣传力度；
（4）招募合适的培训师资，确保培训质量。
八、项目流程：
（1）项目启动会，介绍培训方案及参与者注意事项；
（2）组织残疾人参加入学测试，了解他们的基础能力；
（3）落实培训课程，包括职业技能和心理辅导；
（4）定期进行技能测评与反馈，调整培训内容；
（5）举办结业典礼，颁发培训证书，展示学员成果；
（6）后期跟踪学员的就业情况，提供必要的支持。
九、项目注意事项：
1、参与者需积极配合培训活动，保持良好的学习态度；
2、培训过程中要注重安全，避免发生意外事故；
3、尊重每一位学员，保持耐心与包容之心；
4、项目实施过程中任何问题及时反馈，保持沟通畅通。
十、预算明细：
本次培训项目预算如下：
培训教材：300元
器材设备：500元
场地租赁：200元
总计：1000元
十一、后续安排：
（1）总结培训效果，撰写总结报告；
（2）整理培训期间的照片与视频资料；
（3）评估项目成效，收集参与者的反馈意见。
十二、项目意义：
通过本次残疾人培训方案，旨在增强残疾人对自身能力的信心，帮助他们掌握实用技能，提高生活品质。推广社会对残疾人群体的理解与关注。在长期中，有助于推动社会各界对残疾人权益的重视，实现更为均衡和谐的社会发展。
残疾人培训方案 篇7
为推动残疾人培训工作的深入开展，充分发挥培训在提升残疾人自立能力和社会参与度中的重要作用，提高本社区残疾人的综合素质，结合实际需求，特制定残疾人培训实施方案如下：
一、指导思想
深入贯彻落实国家关于残疾人事业发展的各项政策，围绕提升残疾人生活质量和自我发展能力的目标，以满足残疾人需求为出发点，积极探索和实践残疾人培训，提升其就业能力和融入社会的信心，促进残疾人与社会的和谐共融。
二、培训内容
(一) 针对不同类型的残疾人群体，开展形式多样的培训活动。
1、开展生活技能培训，着重于日常生活自理能力的提升。通过对残疾人在生活中所需的基本技能进行培训，帮助他们掌握独立生活的能力，增强生活的自信心。
2、心理疏导与社会适应能力培训。利用专业心理辅导老师，开展针对残疾人的心理健康讲座与咨询，帮助他们更好地适应社会，缓解心理压力，增强自我认同感和社会自信心。
3、职业技能培训。结合当地就业市场需求，开展个性化的技能培训课程，如计算机操作、手工艺制作等，提升残疾人的职业技能，帮助他们提高就业竞争力。
4、家庭支持与社会融合课程。倡导家庭与社会共同参与，举办家庭支持小组，交流残疾人家庭在生活与教育中的经验，并提供相关政策与服务的宣传和解读，促进残疾人与社区的融合。
(二)围绕四项主要方向，开展多样化的志愿服务活动
1、关爱励志志愿活动。鼓励社区志愿者与残疾人建立一对一的结对关系，分享生活经验，提供学习与情感支持，增强残疾人的自信心和参与感。
2、常态化的社区融入活动。在社区定期举办文化交流、趣味运动会等活动，促进残疾人与居民的互动，提升社会对残疾人的认知和理解，营造和谐社区氛围。
3、联合企业开展就业服务活动。携手本地企业，为残疾人提供实习和就业的机会，包括职业咨询、岗位推荐等服务，助力其更好地融入职场。
4、定期评估与反馈机制。建立培训效果评估机制，定期收集参与者的反馈意见，针对培训内容和方式进行调整，不断优化培训方案，提高培训的实用性与有效性。
残疾人培训方案 篇8
20xx年xx月xx日是全国助残日，为深入落实国家关于残疾人事业的工作要求，积极推动残疾人培训工作的开展，提升残疾人的职业技能和就业能力，特制定本残疾人培训实施方案，具体如下：
一、培训时间
20xx年xx月xx日上午9:00-12:00。
二、培训地点
市职业培训中心第一教室。
三、培训主题及内容
培训主题：促进残疾人职业技能提升，助力残疾人更好融入社会。
培训内容：为残疾人提供实用的职业技能培训课程;邀请相关行业专家开展职业规划及就业指导;组织残疾人进行现场技能演练。
四、参与单位及人员
市级领导(王xx、李xx);
市残联，各乡镇人民政府、街道办事处分管领导和残联理事长，市职业培训中心，特邀残疾人代表。
五、培训安排
xx月xx日(星期x)
1.9:00-9:30，残疾人培训实施方案启动仪式
参加领导：王xx、李xx
参加部门：人大办、政府办、政协办、市残联、各乡镇人民政府、街道办事处
主持人：市残联副理事长张xx
议程安排：
(1)介绍出席会议的市级领导及培训机构负责人;
(2)市残联理事长阮xx致辞;
(3)职业培训中心主任李xx讲话;
(4)市委常委、副市长王xx宣布残疾人培训实施方案正式启动。
2.9:30-11:00，开展残疾人职业技能培训
参加领导：王xx、李xx
参加部门：人大办、政府办、政协办、市残联、各乡镇人民政府、街道办事处
主持人：市职业培训中心主任李晓华
议程安排：
邀请行业专家进行课程讲解，并进行互动交流。
3.11:00-12:00，开展就业指导及技能展示
参加领导：王xx、李xx
参加部门：人大办、政府办、政协办、市残联、各乡镇人民政府、街道办事处
主持人：市残联副理事长张广发
议程安排：
残疾人代表进行技能展示，专家提供现场指导与反馈。
六、职责分工
1.市政府办负责活动的整体协调，衔接参会的市级领导;
2.市残联具体负责培训的筹备工作，做好会务工作，并通知各乡镇人民政府、街道办事处相关人员参会，负责衔接培训的专家和残疾人代表，准备和发放培训资料;
3.宣传部门负责做好活动的新闻报道。
残疾人培训方案 篇9
一、实施地区
全国农村地区。
二、实施对象
实施对象由县级残联组织进行认定，并收集相关证明材料，需符合以下条件：
（一）对象范围。
1. 农村低保残疾人、原建档立卡残疾人、特困救助供养的残疾人等。
2. 经认定，家庭人均收入低于当地低保标准1.5倍的农村低收入残疾人。
3. 一户多残、以老养残等特殊困难家庭中的残疾人。
4. 经地方相关部门认定或村委会推荐的困难家庭中的残疾人。
5. 以上情况中的重度残疾人家庭的一名成员。
（二）对象条件。
1. 参与培训的残疾人需持有中华人民共和国残疾人证。
2. 参与培训的重度残疾人家庭成员需为残疾人的直系亲属或监护人。
3. 年满16周岁以上。
4. 有劳动能力和愿意接受培训的条件与能力。
三、资助标准
中央财政将转移支付资金，用于资助50万人次农村困难残疾人（或重度残疾人家庭成员）进行实用技术培训，平均每人补贴标准为1500元，主要用于培训人员的食宿、交通、培训课程费用等。补助也可用于购买培训所需的生产学习资料（如猪仔、鸡仔、种苗等）。
各地区需结合实际情况给予项目资金补贴，扩大培训任务目标，也可根据培训课程内容、难度、时间及对象的接受能力等，决定对参与培训人员的补贴金额及数量。
四、实施要求
（一）确保培训质量和任务完成。各地需依托现有数据，摸清符合接受实用技术培训的农村困难残疾人数量及状况，遵循自愿参与和引导鼓励相结合的原则，公正公开地确定培训对象。要根据残疾人的特点、需求及当地的优势产业和就业形势，组织或通过政府购买服务的方式委托专业培训机构开展针对性强且成果显著的实用技术培训，突出实用性和有效性，切实提升培训质量。要加强培训的组织和领导，为参加培训的残疾人提供切实可行的服务，以确保培训目标的达成，让参与者掌握相应的劳动技能。
（二）加强培训后的就业创业扶持。在培训前需充分考虑培训内容是否与直接发展生产和实现就业相衔接，培训后需向参与者提供相关就业信息，推荐适合的岗位。要在资金、设备、场地、技术和市场信息等方面为残疾人提供必要的支持和帮助。充分发挥残疾人就业帮扶基地（原残疾人扶贫基地）的产业带动作用，促进培训与就业的有效结合。
（三）加强档案管理和信息录入工作。各地需做好培训人员的认定材料、培训内容及效果的信息采集，建立登记台账，由县级残联统一保管并录入中国残联的统计系统。
（四）加强资金使用管理。在培训过程中，原则上不得向参加者收取任何费用，培训结束后需进行满意度测评，满意度应达到80%以上。各地需及时下达预算，不断改进结算方式，加快预算执行进度。要严格执行相关财务规定，加强资金监管，杜绝虚报、冒领、挤占和挪用现象，不得将培训资金用于其他非相关开支。培训资金应重点向国家乡村振兴重点帮扶县倾斜，落实相关支持政策。
（五）加强项目绩效管理。各地应根据下达的绩效目标，做好项目的组织实施，通过中期评估、定期抽查和进度通报等方式，及时发现并解决项目推进中出现的问题，年度结束后开展绩效自评，并将自评结果与统计台账进行核对，确保年度绩效目标顺利实现。有条件的地区可委托第三方进行绩效评价，自评及其结果将作为下一年度预算安排的重要依据。
残疾人培训方案 篇10
一、活动主题：
致力于技能提升，助力无障碍生活。
二、活动宗旨：
通过实施残疾人培训计划，进一步普及对残疾人群体的理解与包容，构建全社会共同参与的支持体系，促进残疾人融入社会的能力提升，树立他们自信自立的信念，为推进我市残疾人公共服务体系的发展奠定基础。
三、活动时间：
xx年11月20日下午。
四、活动地点：
xx市残疾人职业培训中心
五、活动内容：
1、加强宣传推广工作。
结合“残疾人培训实施方案”的实施，充分利用各类媒介渠道，向社会宣传残疾人培训的重要性，关注残疾人职业发展的成功案例，以提高公众对残疾人培训的认识和支持。
2、组织技能培训课程。
围绕“技能提升，精彩人生”的主题，开设多元化的职业技能培训课程，充分发挥社区和社会组织的作用，为残疾人提供专业的技能学习机会，帮助他们实现自我价值。
3、举行技能大赛及成果展示活动。
在xx年12月中旬举办技能大赛，邀请社会各界关注残疾人发展的热心人士，展示残疾学员在培训中的成果，通过竞赛和交流，鼓励更多残疾人参与技能培训。
残疾人培训方案 篇11
我社区开展残疾人培训实施方案旨在为残疾人士提供全面的技能培训和就业支持，帮助他们更好地融入社会，提升自我价值。此次活动不仅能增强残疾人之间的交流与合作，也促进了残疾人与社会其他群体之间的理解与尊重，为所有人创造一个共同成长的平台。
一、时间：
20xx年7月15日（星期五）
二、地点：
xx街道南里社区会议室
三、主办单位：
xx街道南里社区
四、活动主题：
学习，赋能每一个心灵
五、活动口号：
知识改变命运，技能开创未来
六、活动目的：
通过此次培训，提升残疾人士的职业技能与自信心，帮助他们更好地适应社会，增强就业竞争力。
七、活动内容及方式：
培训内容包括计算机技能、手工艺制作、职业规划等，采用讲座与实操相结合的方式，让参与者在轻松愉悦的氛围中学习新知识。
八、组织工作：
南里社区李主任、张老师带头，社区工作人员与志愿者共同参与培训工作。
九、工作计划：
1、明确培训的目标与内容，制定详细的实施方案，准备好相关的培训教材和设施，7月5日前完成所有准备工作。
2、组织人员落实培训的相关事项，确定好培训时间、地点及参与人员，确保一切顺利进行。7月10日前完成落实工作。
3、7月15日：于南里社区会议室正式启动残疾人培训实施方案。
残疾人培训方案 篇12
为深入落实中国残联《农村贫困残疾人实用技术培训项目实施方案》、《省农村贫困残疾人实用技术培训项目实施方案》、《省残疾人职业技能提升行动（20xx——20xx年）实施方案》的要求，切实提升残疾人的职业技能水平，增强其就业和创业能力，特制定以下实施方案。
一、目标任务
至20xx年，全市计划对400名残疾人进行实用技术与职业技能的培训，确保每位残疾人能够掌握1-2项与农村相关的实用技术和职业技能，从而显著提高其自我发展和增收的能力。
二、培训内容
培训将紧密结合我市的产业发展需求及残疾人的就业培训需求，围绕种植业、养殖业、农产品加工、手工艺、电子商务、美容美发、汽车维修、家电维修、服装裁剪及盲人按摩等领域开展相关培训。
三、培训对象
培训对象为市户籍、持有第二代残疾人证并符合就业年龄的残疾人。优先选取农村建档立卡和低保户中的残疾人进行培训，若本人无意愿参训，则可由其家庭成员代为参训。同一残疾人在同一类培训班年度内享有一次免费培训机会，各乡镇（街道）的培训名额由市残联下达。
四、培训时间
农村实用技术培训计划于4月中旬至6月底进行（具体时间会视疫情情况适时调整），预计培训5-7期，原则上每期培训2-3天，每天的培训课时不少于4小时；职业技能培训将从5月上旬开始至9月底结束，预计培训2-3期，每期培训7-10天。
五、补贴标准
农村实用技术培训的补贴标准为每人最高500元（包含场地、交通、餐饮、师资及资料费用等）；职业技能培训的补贴标准将依据培训实际情况而定。
六、培训实施
本次培训工作由市残联统一组织和统筹安排。将聘请第三方机构分阶段开展培训，各乡镇（街道）残联负责组织参训人员，并协助培训机构完成相关工作。
七、工作要求
（一）加强组织领导。市残联将成立残疾人培训工作领导小组，残疾人就业服务中心具体负责组织协调工作。各乡镇（街道）残联需高度重视，精心安排，务必确保培训工作的顺利进行。
（二）确保培训质量。培训对象的确定应坚持自愿与引导相结合的原则。培训内容应注重行业针对性强、见效快的技能培训，在培训过程中考虑残疾人的接受能力，确保他们能够掌握相应技能，并在日后发展中得到应用。
（三）强化就业创业服务。培训结束后，结合残疾人所掌握的技能、个人条件及意愿，积极提供就业信息，帮助选择合适的就业岗位或创业项目。支持残疾人从事投入小、操作简便、见效快的种植、养殖及家庭手工业等项目，帮助其解决实际问题。
（四）完善培训档案管理。各乡镇（街道）残联应配合培训机构建立完备的学员培训档案，内容包括实施方案、学员培训记录、签到表、身份证及残疾人证复印件、低保证复印件、培训合影等，整理后统一上报市残联就业服务中心备案。
（五）加强资金管理。要严格资金使用，确保专款专用。培训补贴资金由市残联划拨至培训机构，严禁挪用、截留，并不得用于其他用途，以确保资金的有效利用。
（六）强化督导检查。培训期间，市残联需加强监督检查，杜绝冒名顶替和虚报问题，一经发现将严肃处理并追回培训费用。
残疾人培训方案 篇13
一、活动名称
“拥抱希望”残疾人培训实施方案
二、活动背景：
根据统计，全球有超过6.5亿的残疾人，这一群体在各个国家和地区的生活质量和发展机会差异较大。在发展中国家，许多残疾人仍面临严重的社会、经济和教育障碍，导致他们在实现自身潜力方面存在诸多困难。为了帮助这一特殊群体更好地融入社会，我们需要采取有效的培训措施，增强他们的自信心和技能，提高他们的生活质量。我们相信，每一个生命都有其存在的意义，让我们共同努力，帮助残疾人展翅高飞！
三、活动目的：
本次活动旨在通过技能培训和心理辅导，帮助残疾人提高社会适应能力和职业竞争力。我们希望通过积极的引导和支持，使他们能够在自我发展和社会参与中获取更多机会。活动还希望激励更多人关注残疾人群体，推动社会对残疾人权益的重视与支持，营造关爱、包容的社会氛围。
四、活动时间及地点：
活动时间：20xx年1月15日
活动地点：市社区服务中心培训室
五、活动前期策划准备：
1、联系市社区服务中心，确认场地并做好时间安排；
2、制定培训课程和日程安排，邀请专业人士作为培训讲师；
3、提前制定宣传资料，在社区和学校进行广泛宣传，吸引残疾人参与；
4、确定参与人员，并针对不同残疾类型制定个性化的培训方案。
六、活动内容及实施步骤：
1、课程准备：
整理培训课程内容，确保涵盖生活技能、职业技能和心理辅导等方面；
2、报名与筛选：
根据残疾人的需求进行报名，筛选出合适的参与者；
3、培训实施：
3.1 培训第一天：进行基础技能培训，包括日常生活技能和简单职业技能；
3.2 培训第二天：明确职业规划，提供相关职业咨询服务；
3.3 培训第三天：心理辅导环节，帮助残疾人树立自信，克服心理障碍；
3.4 对每个参与者进行评估，并给予反馈；
3.5 结束时，向每位参与者发放培训结业证书，激励他们继续前行。
七、活动后期准备：
1、活动结束后，进行现场整理和总结；
2、收集参与者的培训反馈意见，进行分析和改进；
3、与媒体联系，做好活动的宣传报道；
4、评估活动整体效果，为今后类似活动提供参考和借鉴。
八、活动意义：
此次活动不仅帮助残疾人提升了生活和职业技能，也增强了他们的自信心，推动他们走向更广阔的未来。通过培训，参与者将更加了解自身的潜力和社会的支持，从而更加积极地融入社会。活动也鼓励更多社会力量共同参与，创造关爱和尊重的环境，让每一个残疾人都能找到属于自己的舞台。
残疾人培训方案 篇14
活动目标：
1、通过组织培训，让残疾人掌握实用技能，提升他们的就业能力与生活自理能力，助力他们更好地融入社会，成为自信、独立的新一代公民。
2、通过交流与分享，鼓励残疾人表达自己的需求和愿望，建立彼此之间的联系，增强他们的自信心与归属感，让他们感受到来自社会的关爱与支持。
活动流程：
一、主持人开场，激发参与者的热情。
主持人：欢迎大家参加我们的残疾人培训活动，今天我们将一起学习如何提升自己的技能，迎接未来的挑战。
主持人：每个人都应该有机会实现自己的梦想，无论身体条件如何，我们都能通过努力与学习来改善我们的生活和未来。
二、进行技能培训，帮助参与者掌握实用技能。
我们的培训课程将包括手工艺、计算机技术、职业技能等多方面的内容，让每位参与者都能找到适合自己的方向。请大家认真听讲，并积极参与。
三、讨论与分享，构建支持网络。
在培训结束后，我们将举行一个讨论会，让每位参与者分享自己的学习体验与感受。主持人：请大家畅所欲言，分享你们的想法和感受，让我们共同进步。