我相信在这个社会里，绝大多数人都是自发地管理联系人的。一些商人和一些在工作场所寻求发展的人正在尽最大努力管理联系圈。这是什么原因吗？
孔子说：“不要对别人做任何你不想做的事”。因此，在中国的历史文化中，绝大多数人认为做好自己就足够了。
从目前的自由思想出发，我们也注重个人人格的独立性，对刻意管理人脉有着天然的抵触情绪。这也形成了社会对刻意管理人脉的蔑视。
我们知道，在这个社会里，人们会努力实现幸福的生活方式。这不可避免地需要与他人进行某些交流。随着交换行为的出现，管理联系的价值非常重要。
因为你需要联系人的支持才能找到商机，组织生产，完成交易。
人际关系的主要价值在于建立准确的理解，提高信息的准确性。因为没有人想和一个不可靠的人合作。
从这两个方面，我们也可以进一步推断，当信息标准化时，对联系人的需求就会减少。
例如，我们支付电费，因为电力供应是由国家控制的，所以我们不需要联系人的支持。
但如果你需要做一个电力项目，这里有更多的不可控因素，那么你需要联系人的支持。
因此，在理想的社会形态下，政府对公共服务的认可越多，对人际关系的需求就越弱。
但在现实生活中，有太多不可靠的信息。因此，通过管理联系人，它将在筛选有价值的信息、快速实现生产组织和促进交易方面发挥关键作用。
这种情况的出现与当今社会甚至世界的发展不足有关。这反映在社会不足以支持所有人实现平等的发展机会上。
通过管理联系人，建立一个比其他人更有效的利润模式已经成为一个不可避免的选择。
另一方面，管理人脉的能力也代表了一个人的综合能力。
然而，人们的精力是有限的。你不能把所有的精力都投入到管理联系人或管理所有的联系圈中。我们只能根据自己的条件和目的有意识地筛选出合适的联系网络。
在所有的政治经济理论中，我都没有看到关于联系人的重要性的讨论。但在现实生活中，联系人的重要性非常明显。这不能说是当今政治经济学中的一个重大遗漏。
事实上，多年来，我一直非常不重视人际关系的管理。在过去的两年里，当我真正理解了很多事情时，我真正理解了它的社会价值。
对于今天的学生来说，他们大部分时间都生活在一个平等的环境中。我不知道社会的不平等是正常的。
在任何教科书中，都没有讨论人际关系的重要性，只有通过生活的积累来培养自己。我不得不说，这也是一个缺点！
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1.可视化盘点自己的人脉.pdf
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2.维护和升级长久的友谊.pdf
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3.找到并联系你的目标人物.pdf
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4.让新朋友喜欢你，愿意帮你.pdf
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5.如何优雅地求助.pdf
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6.通过会议和社群，加速社交效率.pdf
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7.更新人脉的三个原则.pdf
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8.在圈子之间，串联起新格局.pdf
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